Schneider Electric og Simplified starter et talentprogram rettet mot teknologientusiaster som ønsker å være involvert og bidra til en bærekraftig fremtid ved å bruke energi på en smart og bærekraftig måte. Talentene i programmet har muligheten til å skape et bredt nettverk, bli utfordret på ulike områder og drive digitalisering videre sammen med inspirerende kolleger.
Schneider Electric er verdensledende innen digitalisering, automatisering og energioptimalisering, og har blitt kåret til verdens mest bærekraftige selskap i 2021. Nå fortsetter Schneider Electric å drive sin kompetanseleveranse videre sammen med rekrutterings- og kompetansepartneren Simplified. I juni åpner talentprogrammet Future Innovators. Her kan unge mennesker som er interessert i teknologi, ta sitt første skritt mot en dedikert ingeniørrolle.
– Vil du bidra til en bærekraftig fremtid ved å jobbe med smarte bygninger og teknologi i forkant? I forretningsområdet Digital Energy jobber vi med styringssystemer og AI-teknologi, der vi sammen utvikler de viktigste løsningene for energioptimalisering av bygninger og er en partner for bærekraft og effektivitet. Vi har gode forutsetninger for personer som ønsker å være involvert i og påvirke karrieren og utviklingen sin. Vi ser etter personer med ulik bakgrunn, erfaringer og perspektiver slik at vi kan lære mer som et selskap, sier Jonas Brunnström, regionansvarlig innen forretningsområdet Digital Energy i Sverige.
Future Innovators vil årlig ta imot 15–30 personer som blir en del av talentprogrammet over en tolvmånedersperiode. Programmet inkluderer blant annet intern og ekstern opplæring som veksler med arbeid hos kunden. Hver person i programmet får rollen som junior service engineer, en skreddersydd opplæringsplan og en mentor som støtter i det daglige arbeidet.
– Dette er en av de største investeringene i kompetanseutvikling som noen gang er gjort i Sverige av ett enkelt selskap. Simplified og Schneider Electric deler troen på at frihet skaper innovasjon, og med talentprogrammet skaper vi en møteplass for det. Nå ønsker vi å møte landets mest drevne individer, helst de som nettopp er uteksaminert fra videregående skole og ser en fremtid innen programmering eller ingeniørarbeid, sier Alexander Lundgren, salgssjef og medeier i Simplified.
Talentprogrammet er en utvidelse av partnerskapet mellom Schneider Electric og Simplified som startet tidlig i 2021. I tillegg til deres egen kompetansebygging vil duoen også inspirere andre til lignende tiltak, fordi dette kan skape jobbmuligheter for unge mennesker som ønsker å komme seg ut i arbeidslivet.
– Det er ingen øvre grense for hvor langt du kan komme, fordi den kunnskapen og erfaringene du tilegner deg i talentprogrammet tilsvarer det som kreves for en fremtidig ingeniørrolle. Vi er overbevist om at det er her morgendagens eksperter, innovatører og bedriftsledere vil dukke opp, sier Alexander Lundgren.
